Solliciteren op niveauApplying on your own terms

Unitatea 38Nivel B1Blocul 5 · De taal van het vakSunetul acestei unități: reductie op het gehoor

Ce predă această unitate

A întreba fără a accepta

Când vine o ofertă, reflexul într-o a doua limbă e să dai din cap — asta nu cere cuvinte. Cele patru întrebări nu te costă nimic și schimbă la ce anume consimți. Niciuna nu conține o pretenție, deci niciuna nu poate fi refuzată; doar fac oferta concretă, iar o ofertă concretă poate fi cântărită.

Waar hangt die verlenging van af?
Wanneer wordt daarover besloten?
Hoe ziet dat er in de praktijk uit?
Wat betekent dat concreet voor mij?

zou într-o negociere

Ai întâlnit zou în unitatea 21 ca mod de a îndulci veștile proaste; aici face muncă de negociere. O cerere la prezent sună a condiție — vreau două zile de formare — și cheamă un da sau nu. Cu zou devine propunere, iar o propunere cheamă o contrapropunere, de unde vine tot ce obții cu adevărat.

Ik zou graag willen weten in welke schaal ik kom.
Zou het mogelijk zijn om twee scholingsdagen op te nemen?
Stel dat ik in september begin — wat betekent dat voor de proeftijd?

Trei liste înainte de discuție

Negocierea într-o a doua limbă începe cu a ști ce vrei, nu cu vocabularul. Scrie cele trei liste acasă, cu o seară înainte, în limba ta — sub presiune nu vei inventa distincția asta, iar pe ea se sprijină toată discuția. Observă unde sunt câștigurile ieftine: nu la salariu, fixat de contractul colectiv, ci la integrare, îndrumare și zile de formare, care îl costă pe angajator mult mai puțin decât să te înlocuiască.

1. Wat ik zeker moet weten — vragen waarzonder ik niet teken
2. Wat ik graag zou willen — de punten waarover ik onderhandel
3. Waarvan ik kan afzien — wat ik opgeef om punt twee te krijgen

Din text

Dit is mijn tweede sollicitatiegesprek in Nederland en het lijkt niet op het eerste.

Ăsta e al doilea meu interviu de angajare în Țările de Jos și nu seamănă deloc cu primul.

Vocabularul unității (69 cuvinte)

NeerlandezăSens
de sollicitatiecandidatură
solliciterena candida
de aanstellingnumire, post
het dienstverbandraport de muncă
de arbeidsovereenkomstcontract de muncă
bepaalde tijdpe perioadă determinată
onbepaalde tijdpe perioadă nedeterminată
de proeftijdperioadă de probă
de opzegtermijntermen de preaviz
verlengena prelungi
de verlengingprelungire
het uitzicht opperspectiva de
de CAOcontract colectiv de muncă
de schaalgrilă de salarizare
de periodiekgradație anuală
de inschalingîncadrare
inschalena încadra
meetellena conta la
het salarissalariu
de toeslagspor
de onregelmatigheidstoeslagspor pentru munca în ture și sărbători
de vergoedingcompensație, decontare
de reiskostenvergoedingdecontarea transportului
de arbeidsvoorwaardencondiții de muncă
het pensioenpensie
de vakantiedagenzile de concediu
het verlofconcediu
de scholingformare
de scholingsdagzi de formare
het opleidingsbudgetbuget de formare
doorgroeiena avansa
de doorgroeimogelijkheidposibilitate de avansare
de functiefuncție
het functieprofielfișa postului
de inwerkperiodeperioadă de integrare
inwerkena integra, a instrui
de teamleidercoordonatoare de echipă
onderhandelena negocia
de onderhandelingnegociere
het aanbodofertă
het tegenvoorstelcontrapropunere
biedena oferi
afzien vana renunța la
de bedenktijdtimp de gândire
verzwakkena slăbi
ter plekkepe loc
doorvragena insista cu întrebări
eromheen draaiena o lua pe ocolite
neutraalneutru
onhandignepractic
überhauptmăcar
voorrekenena calcula în fața cuiva
het onderscheiddistincție
zwemmena înota
kostena costa
het gevoelsenzație
het geldbani
de kandidaatcandidat
blijbucuros
lijken opa semăna cu
doordatpentru că (cauză)
daaroverdespre asta
eruit ziena arăta (cum)
ervoorcu o seară înainte; pentru asta
henlor
concreetconcret
belangrijkimportant
makena face
gelijk hebbena avea dreptate

Prima unitate este gratuită, fără cont.

Deschide cursul
← Unitatea anterioarăUnitatea următoare →